Arbeiten HR von der Abwesenheitsmeldung bis zur Invalidität (DER HR-PROFI, Newsletter 04)
Arbeiten HR von der Abwesenheitsmeldung bis zur Invalidität
Bei einer Abwesenheit infolge Krankheit oder Unfall fallen im HR verschiedene Zusatzarbeiten an, die prozessual mehrere Arbeitsschritte umfassen. Die Schnittstellen zwischen Arbeitsrecht und Sozialversicherungen sind im HR genauso zu beachten wie die Abwicklung mit verschiedenen Versicherungen. Das HR ist eine wichtige Anlaufstelle für die arbeitnehmenden Personen.
